Sie suchen Mitarbeiter ...

und wir finden sie!

• Schluss mit teuren Annoncen, Bergen von Bewerbungsmappen, Pseudobewerbungen und endlose Auswahlgespräche
• Schluss mit dem Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz!
  

Beispiel:

Sie suchen für Ihr Unternehmen einen männlichen Mitarbeiter bis max. 40 Jahre? Wir suchen Ihnen einen Mann!

Sie suchen für Ihr Unternehmen eine Empfangsdame im Alter bis max. 30 Jahre? Wir suchen Ihre neue Mitarbeiterin nach Ihren Wünschen.

Ihre Anonymität wird gewahrt. Abmahnanwälte haben bei uns keine Chance!

Hier zwei Beispiele aus meinem Berufsleben mit Trittbrettfahrern aus den Jahren 2008 und 2011

Erfahrungsbericht mit dem AGG 2008

Erfahrungsbericht mit dem AGG 2011

Wir bieten:

• Ausarbeitung des Anforderungsprofiles, Berücksichtigung der Unternehmensphilosophie
• Erstellung der Stellenausschreibung, AGG konform
• Schaltung, Kontrolle und Auswertung der Anzeige
  
• Abrechnung mit den Anzeigenverlagen
• Sammlung der Bewerbungsunterlagen
• Erstellung von Zwischenbescheiden
• Telefonische Vorabinformation über die Position und des Unternehmen (auch anonym)
  
• Auswertung der Unterlagen
• Terminvereinbarungen
• Vorstellungsgespräch auf Wunsch in unseren Räumlichkeiten
• Auflistung und Kurzbeurteilung von adäquaten Bewerbern
• Präsentation der Unterlagen von geeigneten Bewerbern
• Absagen und Rücksendung der Bewerbungsunterlagen
  

Die Personalsuche ist nun ein kalkulierbare Kostengröße!

Rufen Sie mich gern unter 04131 78 98 213 (Direktdurchwahl) an!